国药太极举办二期青马班结业暨三期青马班开班仪式

二期青马班培养响应公司人才发展战略部署，在公司党委的高位推动下，43名学员通过“四位一体”的理论学习体系筑牢了马克思主义理论功底；通过参与行业峰会、竞赛执裁、企业观摩、内控检查等素质拓展与实践，锤炼了职业素养；立足岗位攻坚43项重点工作、参与113次志愿服务、开展50场青马宣讲，彰显了实干担当。培训期间完成的多项成果获国际级、省部级、行业级奖项荣誉，形成标杆示范效应。

会议还进行了青马二期优秀小组课题成果交流，分享了他们在“新包装可行性研究”“AI场景应用实践”等方面的研究与实践成果。

青马三期将与公司“菁英计划”协同推进，深度融入公司年轻干部培养体系，遴选公司各条战线的40名平均年龄在30岁左右的青年骨干，以理论武装为根基、党性教育为主线、实干兴企为导向，构建思想淬炼与业务赋能的双促进培养体系，实现“三个一批”目标，着力提升青年人才的政治素质、企业情怀和专业能力，打通成长成才“快车道”。

国药太极党委副书记、总经理于宗斌以《深学实干 知行合一 在推动太极高质量发展中谱写青春华章》为题，围绕认清时与势、把握知与行、直面“青春之问”三个方面，洞察时代脉搏、把握行业大势、探析改革发展，为青马学员和公司广大团员青年讲授开班第一课。他强调，青马学员要立足时代浪潮看清发展大势，自觉将个人成长坐标锚定于健康中国战略、中医药振兴发展的宏伟蓝图中。深度融入集团“十五五”“1+4+X”战略布局与“135”战略目标，明晰公司战略定位，打造具有太极辨识度的医药大健康领军品牌企业。他寄语太极青年，要将个人理想追求根植于公司发展战略，弘扬藿香精神，聚力攻坚韧性成长，用个人的“一流”成就太极的“世界一流”，做新时代太极健康事业接棒人。

下一步，国药太极青马工程第三期培训班将依托理论学习、红色教育、集中实践、日常训练等培养环节，充分整合内训师、科研院校及重庆市团校资源，助力青马班学员学有所获、干有所成，确保把青马班打造为贯彻落实习近平总书记青年工作重要思想的旗帜工程、党建工作与业务工作深度融合的点亮工程、人才强企青年骨干培养的提升工程、产业工人队伍建设的强基工程。